Capacitar os participantes nas atividades relacionadas à programação, técnicas de controle, recebimento e armazenagem de materiais, melhorias e qualidade, seguindo os procedimentos específicos para cada operação e utilizando meios informatizados.
Capacitar em Coaching para desenvolvimento de liderança, prático, interativo e motivador, com aplicabilidade imediata para os participantes. Conciliando teoria, prática e formulação de conceitos pelos próprios participantes.
Desenvolver habilidades de liderança, onde estará apto no desenvolvimento de profissionais e equipes através das ferramentas, técnicas e conceitos de Coaching.
Obter conhecimentos para se tornar um líder mais assertivo.
Capacitar os participantes nas rotinas, desenvolver competências específicas e propiciar uma visão sistêmica da área de Recrutamento e Seleção, por meio de atividades que possibilitem uma atuação funcional voltada para as demandas da organização.
